广西银盾保安服务有限公司是适应保安改革新形式，在上级公安机关指导下并经公安厅批准的保安公司，也是广西保安行业改制后最早成立、发展规模最大、服务单位涵盖范围最广的保安公司之一，公司注册资金2000万元，注册地南宁，在北海、贵港分别设立分公司。主营业务包括：人力保安、消防服务、安防、保安培训、反恐安检、贵重物品和危险品押运等，是广西区为数不多同时具备经区公安厅审批颁发保安服务许可证和保安培训许可证的保安企业，同时也是广西区唯一一家具备贵重物品、危险品押运和消防服务资质的保安服务公司；也是目前广西唯一一家具备反恐安检人员资质的保安公司。公司已分别通过质量管理体系认证、环境管理体系认证证书、职业健康安全管理体系认证。
公司现有保安人员800多人，为北海市银行机构、学校等200多个单位提供人力保安服务，形成了基本覆盖全市的安全防范网络；目前已为北海市政协、国投北部湾电厂、中石化北海炼油项目、中行、工行、建行、北部湾银行、邮政储蓄银行等银行机构和北海大型项目企业提供保安、银行自助设备巡逻和联网报警监控等业务。银盾公司是当前北海规模最大的为银行机构提供保安和夜巡服务的企业。目前全贵港市中小学幼儿园联网应急联动报警、全市银行机构金融单位反恐催泪装备均为我公司提供。
服务理念——管理系统化、服务标准化、工作规范化
管理定位——“高起点、高标准、高效率”方针，人防技防结合，走“智能化、专业化”发展道路
服务目标——提供安全、优质的职业化保安服务
保障机制——监督、绩效、自我约束、信息反馈等保障机制
管理思路——科学性、规范性、合理性
为实现安防第一，管理从严的管理企业精神，追求最佳的环境效益、社会效益和品牌效益，在安全防护管理过程将始终把握以下原则：
保安服务优势及队员招聘、培训
1、消防服务优势
消防管理是公司安全管理的重点，因此要根据消防法规的要求，结合实际，切切实实地做好消防安全工作，确保服务单位的生命财产安全。
目前我司是全区唯一拥有消防服务资质的保安公司，消防队员主要由部队退伍军人、警察学校，下岗待业工人和优秀农村青年构成。为贵行提供的保安员中，可以安排部分拥有消防资质的保安员，为客户单位把好消防安全关。
2、保安服务优势
保安队伍职业化：保安队伍是维护客户人身财产安全的重要实施者，对保安从业人员提出了相关的技能要求。按照保安条例有关规定，我们对保安招生、培训、持证上岗进行职业化管理。为建设一支素质优良、纪律严明、爱岗敬业、优质服务的职业化保安队伍，我们主要着手开展如下几点工作：
第一、上岗前所有保安员资料交公安局政审，筛查并剔除犯罪前科和不良纪律人员，严格把控入口，排除安防隐患；
第二、我司由广西公安厅颁发保安资质，在公安局警力不足的情况下，以保安力量协助警力为已任，与北海市治安部门有紧密的合作关系；
第三、我司在改制重建时间，坚持平衡过渡原则，在各服务企业原服务费不变的情况，保持队伍稳定，并根据大多数保安员的意见，结合企业实际情况，对保安员社保和工资稍做调整；
第四、我司对大型企业和厂区有丰富的管理经验，现实施的管理架构是在实践中总结且不断修正而形成的，并针对不同的服务单位特点做个性化调整，以解决企业安防实际问题为客户提供解决方案；
第五、健全保安服务质量监督机制，由客户对保安工作进行日常监督指导；
第六、严格保安队伍纠察制度，全天候定期不定期的对学习、训练、执勤、仪容仪表、岗位岗姿进行纠察；
第七、建立完善在岗人员培训，确保队伍学习的持续性；
第八、规范和完善培训机制，通过上岗前的技能培训和上岗后的持续培训，确保保安员综合素质。
3、招聘优势
目前我公司保安队员主要由部队退伍军人、警察学校，下岗待业工人和优秀农村青年。
根据条例有关规定，我司通过如下应聘录用程序把好保安招生关，用人关：
（1）年龄、学历符合要求；
（2）对应聘者进行政治审查，确保队伍源头的纯洁性。所有入职人员必须经单位、辖区街道（办事处）初审同意后，由辖区派出所审核出具无违法犯罪记录证明；
（3）人员录用后建立保安人员个人档案，按条例有关规定采集留存保安员指纹、掌纹等人体生理信息，提高队伍自律性，队伍内部发生治安刑事案件能及时协助公安机关侦破案件，减少或挽回损失。
（4）培训、取证上岗
根据有关标准要求，结合客户单位的特点和安全防范的实际需求，按照《保安员培训教学大纲》有关规定，以《消防服务操作规程和质量标准》为基础内容，对新入职队员进行上岗前技能培训学习，以相关法律法规为基础，以军事素质、巡逻等基本技能、消防安全常识、保安日常行为规范为具体内容，着力提高治人员政治、法律、业务水平、处理复杂突发情况的能力、提高整体素质。相关培训内容主要包括：根据保安培训大纲要求，集中进行军事体能训练、岗位职责、消防职责、权限、义务、消防常识、医疗急救常识等课程的培训。
